Pengertian Wawancara

Image: canva.com

Pengertian Wawancara, Tujuan Wawancara Dan Jenis-Jenis Wawancara

Kamu tentu sering mendengar istilah wawancara dalam berbagai kegiatan, misalnya kegiatan melamar kerja, proses seleksi masuk universitas, ataupun dalam berbagai kegiatan jurnalistik. Namun, apa sebenarnya pengertian wawancara? Berikut sedikit penjelasan mengenai pengertian, tujuan, hingga jenis-jenis wawancara yang perlu Kamu ketahui.

1. Pengertian Wawancara

Secara umum, pengertian wawancara adalah percakapan yang dilakukan oleh dua orang atau lebih. Orang yang terlibat dalam proses wawancara ini terbagi kedalam dua, yaitu orang wawancara dan orang yang diwawancara atau juga disebut narasumber.

Ada juga yang mengartikan wawancara sebagai sebuah bentuk komunikasi yang dilakukan secara lisan dan dilakukan dengan metode yang terstruktur oleh dua orang yang terlibat atau bahkan lebih. Kegiatan wawancara bisa dilakukan secara langsung ataupun melalui sambungan jarak jauh.

Hal yang membedakan wawancara dengan percakapan biasa adalah makna yang disampaikan dalam percakapan tersebut. Dalam sebuah percakapan atau komunikasi bolak-balik yang terjadi antara kedua pihak akan digali satu topik tertentu yang ingin dibahas oleh pihak pewawancara terhadap narasumber.

2. Tujuan Wawancara

Secara umum, tujuan dari proses wawancara adalah untuk menggali informasi dari narasumber mengenai suatu topik tertentu yang ditanyakan orang pihak pewawancara.

Secara khusus, proses wawancara juga memiliki beberapa tujuan. Antara lain untuk mendapatkan informasi dan menggali informasi tersebut lebih lanjut dari narasumber yang merupakan orang pertama atau primer, untuk melengkapi suatu sajian data atau informasi yang telah didapatkan sebelumnya melalui metode-metode pengumpulan data lainnya, dan untuk mendapatkan konfirmasi dan menguji hasil data lain yang sudah dikumpulkan sebelumnya.

Baca Juga:  10 Pertanyaan Interview Kerja Fresh Graduate Yang Biasanya Ditanyakan

Wawancara juga berfungsi untuk menghindari kesalahan informasi dari data yang masih simpang siur dan juga bisa menjadi jalan untuk mencari perspektif dan sudut pandang baru dari sebuah topik. Informasi yang didapatkan dari wawancara juga bisa menjadi informasi yang lebih komprehensif, akurat, dan mendalam.

3. Jenis-Jenis Wawancara

Jika dilihat dari sisi pelaksanaan proses wawancara tersebut, wawancara bisa terbagi menjadi tiga jenis, yaitu wawancara terpimpin, wawancara bebas terpimpin, dan wawancara bebas.

Wawancara terpimpin adalah kegiatan wawancara dimana pihak yang mewawancarai sudah mempersiapkan dan memiliki daftar pertanyaan secara rinci dan detail mengenai suatu topik yang akan ia tanyakan kepada narasumber. Pewawancara hanya akan bertanya mengenai pertanyaan yang telah ia siapkan dan narasumber berhak menolak pertanyaan apabila diluar pertanyaan yang telah dipersiapkan.

Baca Juga:  10 Pertanyaan Interview Dan Jawaban Interview Yang Sering Ditanyakan

Sementara wawancara bebas adalah kegiatan wawancara dimana pihak pewawancara bisa bebas mengajukan pertanyaan kepada narasumber. Namun pertanyaan yang diajukan harus tetap mengacu pada data yang diperlukan. Sementara wawancara bebas terpimpin adalah kombinasi dari jenis wawancara bebas dan wawancara terpimpin.

Itulah pengertian wawancara beserta tujuan dan jenis-jenis wawancara yang perlu Kamu ketahui. Semoga ulasan di atas bermanfaat, ya.